Encargado de Tienda - Lider de Equipo

Descripción de la oferta

El objetivo general del encargado es guiar y coordinar al equipo de la tienda, comprendiendo las fortalezas y debilidades del grupo para que, de manera conjunta, logren alcanzar los resultados deseados y potencien mejoras continuas. Debe ser capaz de asumir el pleno control de la tienda, supervisando las acciones del equipo para cumplir con los procedimientos y alcanzar resultados óptimos. Será responsable directo de reportar novedades del personal y la operatoria en general.

Entre sus labores más regulares están:
Arqueos y cierres de cajas
Gestión de presupuestos
Pagos en sistema
Coordinación del equipo
Gestión de stock
Mantenimiento de la tienda

*Experencia mínima de 2 años en puestos similares, indispensable Experiencia en compañías con procesos de ejecución (Mc Donalds, Starbucks, Office Depot, etc), es un plus Manejo de Equipo, indispensabe Coordinación y Aprendizaje con equipos locales e internacionales

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• 2 años de experiencia
• Conocimientos: Gestión de equipos, Arqueos, Cierre de caja, Procedimientos, Punto de venta, Gestión de stock

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Carestino Costa Rica

Líderes en productos y atención a clientes en artículos para bebés.
Carestino es una compañia con presencia en más de 10 paises en Latinoamérica, brindando soluciones para las familias