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LCG LABOUR CONSULTING GROUP SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA - San José, San José
Hace 7 días
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Descripción: El Gerente de Seguridad de la Información logra resultados a través de la gestión de equipos profesionales y departamentos. Integra conocimientos especializados y experiencia en la industria dentro de un área definida. Contribuye a los estándares alrededor de los cuales operarán otros. Requiere una comprensión profunda de cómo las áreas se integran colectivamente dentro de la subfunción, así como coordinar y contribuir a los objetivos de toda la función. Requiere una conciencia comercial básica. Se requieren habilidades desarrolladas de comunicación y diplomacia para guiar, influir y convencer a otros, en particular a colegas en otras áreas y ocasionalmente a clientes externos. Tiene la responsabilidad del volumen, la calidad, la puntualidad y la entrega de los resultados finales de un área. Puede tener responsabilidad en la planificación, presupuestación y formulación de políticas dentro del área de especialización. Involucrado en la planificación de recursos a corto plazo. Responsabilidad total de la gestión de un equipo, que puede incluir la gestión de personas, presupuesto y planificación, incluyendo tareas como evaluación del desempeño, compensación, contratación, medidas disciplinarias y despidos, y puede incluir la aprobación del presupuesto.
Responsabilidades:
* Gestionar múltiples proyectos y partes interesadas.
* Proporcionar supervisión técnica en sistemas y aplicaciones; aprovechar habilidades en múltiples proyectos.
* Proporcionar una visión holística del entorno de producción tanto para la gestión tecnológica como empresarial, trabajando estrechamente como un socio de confianza para los altos directivos.
* Proporcionar orientación en revisiones de retroalimentación con gerentes de desarrollo, asegurando que los problemas pendientes se rastreen hasta su resolución, particularmente las soluciones estratégicas a largo plazo.
* Realizar la resolución controlada de incidentes y problemas, incluyendo la priorización y escalamiento a grupos relevantes cuando sea apropiado, análisis de causa raíz de todos los problemas con seguimiento hasta la resolución.
* Consultar con los principales clientes de la aplicación junto con los gerentes de desarrollo para comprender los objetivos estratégicos de los usuarios.
* Requiere conciencia de temas relacionados con auditoría y cumplimiento.
* Contribuir a la formulación de estrategias para el soporte de aplicaciones y otras áreas funcionales.
* Promover iniciativas de estabilidad para permitir una alta disponibilidad de aplicaciones para el negocio habitual, lo que incluye mejor monitoreo, conmutación por error y resiliencia.
* Capacidad para manejar incidentes, problemas y cambios a nivel global empresarial. Ser calmado y analítico cuando se enfrenta a incidentes importantes en sistemas críticos.
* Responsable de la entrega de resultados finales y comparte la responsabilidad de la gestión del presupuesto que impacta directamente el área del proyecto; responsable de la planificación de recursos.
* Gestionar los requisitos de satisfacción del cliente de los procedimientos operativos para lograr un resultado adecuado para todas las partes interesadas.
* Exhibir habilidades de comunicación y diplomacia sólidas y completas para intercambiar información compleja con confianza inherente con socios de operaciones y tecnología a nivel regional o global.
* Enfocarse en el desarrollo de personas, evaluando el desempeño de los subordinados y tomando decisiones sobre aumentos salariales, contrataciones, despidos y otras acciones de personal, y actuar como sustituto del gerente de soporte regional.
* Realizar otras tareas y funciones asignadas.
* Evaluar adecuadamente el riesgo al tomar decisiones comerciales, demostrando una consideración particular por la reputación de la empresa y protegiendo a Citigroup, sus clientes y activos, impulsando el cumplimiento de las leyes, reglas y regulaciones aplicables, adhiriéndose a la política, aplicando un juicio ético sólido con respecto al comportamiento personal, la conducta y las prácticas comerciales, y escalando, gestionando y reportando problemas de control con transparencia, así como supervisar efectivamente la actividad de otros y crear responsabilidad con aquellos que no mantengan estos estándares.
Calificaciones:
* Más de 10 años de experiencia en un rol de Gestión de Proyectos y Seguridad de la Información.
* Experiencia en gestión de riesgos, problemas, proveedores y personas.
*Nivel de inglés avanzado.
* Habilidades de comunicación altamente asertivas, personalidad dominante. Capacidad para involucrar a una gran audiencia y liderar la discusión con una comunicación clara, articulada y altamente asertiva. Debe mostrar confianza en todas las comunicaciones.
* Compartir información de manera efectiva con otros miembros del equipo de soporte y con otros equipos de tecnología.
* Capacidad para planificar y organizar la carga de trabajo.
* Demuestra consistentemente habilidades de comunicación escrita y verbal claras y concisas.
* Capacidad para comunicarse adecuadamente con las partes interesadas relevantes.
Educación:
* Título universitario, se prefiere título de maestría.
Requerimientos
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
Hace 3 días
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Acerca de Manpower Costa Rica
Empresa Líder en Soluciones de Recursos Humanos.
Evaluación general
4,5
330 Evaluaciones
67%
23%
7%
2%
1%
4,30
Ambiente de trabajo
4,22
Salario y prestaciones
3,83
Oportunidades de carrera
4,10
Director general
Asesor de ventas
Actual empleado San José Noviembre, 2024
Una empresa seria y demasiado responsable.
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Chequeador
Actual empleado Limón Julio, 2021
Excelente trabajo. Agradecería trabajar para esta empresa tan grande
Recomienda trabajar aquí
Asistente de oficina
Actual empleado Heredia Febrero, 2021
Muy buena
No recomienda trabajar aquí
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