Coordinador de Servicio - Conocimiento en Refrigeración y HVAC

Descripción de la oferta

Buscamos un Coordinador del Área de Refrigeración Industrial con experiencia para liderar y coordinar las actividades de mantenimiento correctivo y preventivo en sistemas de refrigeración industrial. El candidato ideal será responsable de coordinar los trabajos que ingresen por averías de los clientes o por oportunidades de mejora, coordinar el personal técnico, gestionar los materiales requeridos y dar seguimiento a la solución de los requerimientos.

Responsabilidades:

Coordinar junto con los supervisores el personal técnico encargado de realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas de refrigeración industrial.

Gestionar el inventario de repuestos y materiales necesarios para las reparaciones y mantenimientos, asegurando la disponibilidad de piezas clave.

Planificar y ejecutar programas de mantenimiento preventivo de los sistemas, minimizando el riesgo de fallos y garantizando su correcto funcionamiento.

Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud ocupacional y medioambientales en todas las actividades del área.

Elaborar informes periódicos sobre las actividades realizadas, el estado de los sistemas de refrigeración y los costos asociados al mantenimiento.

Requisitos:

Técnico en Refrigeración industrial, o estudiante universitario en Ingeniería Mecánica, Electromecánica o afines.

Experiencia mínima de 3 años en refrigeración industrial o áreas relacionadas.

Sólidos conocimientos en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de refrigeración industrial.

Capacidad para coordinar equipos técnicos.

Conocimientos sobre seguridad laboral y manejo adecuado de los equipos y materiales.

Habilidades de gestión de tiempos, priorización de tareas y resolución de problemas técnicos.

Buenas habilidades de comunicación para coordinar con diferentes áreas y reportar resultados.


Actitudes:

Liderazgo: Capacidad para motivar y coordinar equipos técnicos de forma efectiva.

Proactividad y enfoque en resultados: Capacidad para anticipar necesidades y tomar decisiones rápidas para resolver problemas.

Compromiso con la calidad y la seguridad: Asegurando que todos los trabajos cumplan con los estándares requeridos.

Capacidad de trabajo bajo presión: Mantenimiento de la calma y eficiencia en situaciones urgentes.

Actitud de mejora continua: Búsqueda de soluciones innovadoras y optimización de procesos.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 24 y 35 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, service

Hace 5 días

Acerca de BMC CONFORT

Empresa lider en sistemas de refrigeracion y A/C , en desarollo de nuevos talentos en el area .

Buscamos personal con disponibilidad de horarios